GSB 7.0 Standardlösung

Referent/-in Portfoliomanagement

in der Abteilung Strategie/Steuerung, Referat Vorhabens-/Portfoliomanagement.

Bewerbungsfrist 14. Dezember 2018
Kennziffer 480589
Arbeitsbeginn nächstmöglich
Arbeitszeit Vollzeit
Laufbahn höherer Dienst
Arbeitsort Berlin-Wilmersdorf

Die Bundesanstalt für den Digitalfunk BOS (BDBOS) betreibt das digitale Sprech- und Datenfunksystem für die Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS). Mit dem Digitalfunk BOS kommunizieren die Einsatzkräfte von Polizeien, Feuerwehren, Rettungskräften sowie Katastrophen- und Zivilschutzbehörden bundesweit und organisationsübergreifend in einem gemeinsamen Funknetz. Die BDBOS verantwortet Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung des Digitalfunks BOS. Die Behörde gehört zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern, für Bau und Heimat.

Unterstützen Sie das Team der BDBOS!

Ihr Aufgabengebiet

Das Referat Vorhabens-/Portfoliomanagement koordiniert die strategische, rechtliche, technische und finanzielle Bewertung von Kundenanforderungen. Auch verwaltet das Referat den allgemeinen Produktkatalog, welcher zur Überwachung von Leistungsparametern hinsichtlich der Produkterstellungsprozesse dient und ist zuständig für die Erstellung und Weiterentwicklung der Komponentenverwaltung.

  • Sie werden das Portfoliomanagement fachlich leiten.
  • Sie leiten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fachlich an und koordinieren die Aufgabenerledigung.
  • Sie vertreten das Aufgabengebiet in referats- und abteilungsübergreifenden Besprechungen.
  • Sie erstellen und präsentieren Sachstände sowie wirken in den landesübergreifenden BOS Gremien mit.
  • Sie steuern die Entwicklung und Einführung interner Prozesse.
  • Sie nehmen die Kostenstellenverantwortung für dem Aufgabengebiet zugeordnete Kostenstellen wahr.
  • Sie konzeptionieren und koordinieren den Aufbau eines Leistungskataloges (Portfolio) der BDBOS einschließlich der Projektierung einer Toolunterstützung.

Unser Angebot

Umfang: 
unbefristet, Vollzeit (Teilzeitbeschäftigung ist möglich)

Status:
Tarifbeschäftigung oder Beamtenverhältnis

Im Beamtenverhältnis erfolgt bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine statusgleiche Übernahme.

Für Tarifbeschäftigte der BDBOS besteht bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen grundsätzlich die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis.

Verdienst:
Entgelt: EG 13 TVöD (Bund)
Besoldung: bis A 13 BBesO

Vorteile: 
Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeit ohne Kernzeit, 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), Möglichkeit des mobilen Arbeitens und der Telearbeit, zentraler Arbeitsplatz in Berlin mit guter Anbindung, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten, Jobticket, VBL-Betriebsrente, AWO-Familienservice.

Die BDBOS gewährleistet gem. BGleiG die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Die BDBOS unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten gelebt und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Schwerbehinderte Menschen werden gem. SGB IX bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Unsere Anforderungen

Qualifikationserfordernis:

  • an einer Hochschule erworbener Master oder ein gleichwertiger Abschluss in der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen

Wünschenswert sind:

  • Fähigkeiten für umfangreiche, übergreifende konzeptionelle Arbeiten
  • Erfahrungen in der Moderation und Lenkung organisationsübergreifender Arbeitskreise
  • Kenntnisse der Geschäftsprozessmodellierung
  • Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Methoden zur Lenkung, Optimierung und Verbesserung von Geschäftsprozessen
  • Kenntnisse im Qualitätsmanagement

Sie müssen zur Aufgabenerledigung interdisziplinär mit Teams und externen Unternehmen in immer wechselnden, komplexen Aufgaben zusammenarbeiten. Daher sollten Sie eigenverantwortliches Arbeiten mögen und sich auch durchsetzen können.

Voraussetzung für eine Tätigkeit bei der BDBOS ist zudem die Bereitschaft zur Mitwirkung an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes.

Bewerbungsverfahren

Bewerbungsfrist:          
14.12.2018

Bewerbungen werden berücksichtigt, wenn sie vollständig bis zur genannten Frist vorliegen.

Bewerbungsform:
Online über www.interamt.de

Bewerbungsinhalt:   
Bewerbungsbogen mit Anlagen. Abschluss- und Arbeitszeugnisse / Beurteilungen - Bildungsabschlüsse sind durch Abschlusszeugnisse, aus denen die Gesamtnote und alle prüfungsrelevanten Noten ersichtlich sind, nachzuweisen; die geforderte Berufserfahrung sowie die aktuelle berufliche Tätigkeit müssen durch ein qualifiziertes Arbeitszeugnis bzw. eine Beurteilung nachgewiesen werden.

Hinweis: Bitte beachten Sie, dass im Bewerbungsprozess Daten erhoben und verarbeitet werden. Information zur Erhebung personenbezogener Daten gemäß Artikel 13 DSGVO erhalten Sie hier.

Bewerbungen werden ausschließlich berücksichtigt, wenn diese online per Interamt oder per Briefpost bis zum Ende der Ausschreibungsfrist eingehen.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns über Ihre Onlinebewerbung unter der Stellen-ID 480589 bei interamt.de.

Besondere Hinweise

Sofern Sie sich nicht Online bewerben können, wenden Sie sich bitte an die Hotline der Personalgewinnung. Tel. 030/18681-45600

Kontakt

Projektgruppe Personalgewinnung
Telefon: +49 30 18 681-45600
Fax: +49 30 18 681-55955

Zusatzinformationen

Information zur Erhebung personenbezogener Daten gemäß Artikel 13 DSGVO

Diese Informationen beziehen sich auf Bewerbungsverfahren in der Bundesanstalt für den Digitalfunk der Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben

Mehr: Information zur Erhebung personenbezogener Daten gemäß Artikel 13 DSGVO …

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